1. Interésate por otras personas de forma auténtica
Quizás muchas personas no se interesen por ti cuando te acaben de conocer, pero seguro todas se están interesadas en ellas mismas; si tú también te interesas por ellas, encontrareis un punto de partida común para vuestra relación. Si no te interesas realmente por conocer las experiencias, emociones e ideas de otras personas, tus relaciones no tendrán éxito.?Si no estás interesado genuinamente en otras personas te será difícil aplicar los consejos que vienen a continuación.?Como dijo Alfred Adler: «Es el individuo que no está interesado en sus compañeros que tiene las mayores dificultades en la vida y hace el mayor daño a otros. Es de estas personas que emergen todos fracasos humanos».
2. Aprecia a otras personas de forma honesta y sincera
Todos deseamos sentirnos valorados y queridos por las personas que nos rodean. Dar halagos a alguien es una forma de decir que esta persona te importa.?Según Dale Carnegie la única forma de conseguir lo que quieres es darle a la otra persona lo que quiere primero, hacerla sentir importante. ¿Hay algo que te gustaría agradecerle a tu amigo/a o algo que te parezca admirable que quieras destacar??Esto no es lo mismo que decir que debes encontrar cualquier razón para adular a la otra persona. Un halago falso tendrá el efecto contrario al que deseas. La apreciación tiene que venir del corazón para llegar al corazón de la otra persona.
3. Anima a los otros a hablar sobre ellos mismos O lo que es lo mismo:
Haz preguntas personales.
Algunas personas se preocupan porque piensan que no son buenos conversadores, porque tienen miedo de quedarse en blanco en una conversación y no saber que decir.?Pero la autentica habilidad de un buen conversador es la habilidad para escuchar y hacer preguntas.?Escucha atentamente a la persona con quien hables y pregúntale por su vida, sus intereses y sus opiniones. La mayoría de las personas estarán encantadas de hablar sobre ellas mismas durante horas si les sigues haciendo preguntas.
4. Llama a las personas por su nombre
Como dice Dale Carnegie: «El nombre de una persona es el sonido más importante para esa persona».?Cuando te presenten a alguien intenta entender bien y recordar su nombre, vuélvelo a preguntar si hace falta y repítelo en voz alta. Cuando esa persona se haya ido, intenta recordar su nombre y su cara.?Saluda a todo el mundo por su nombre; te lo agradecerán.
5. No critiques ni te quejes
Cualquiera puede criticar, quejarse y insultar pero solo las personas más inteligentes y sensibles son capaces de aceptar los errores de otros y perdonarlos.?Las críticas y descalificaciones no tienen ningún efecto positivo. Hacen daño a las personas que las reciben y solo te traerán problemas y enemistades, y tarde o temprano volverán para dañarte a ti.
6. Haz preguntas en lugar de dar órdenes directas
¿Te gusta tomar tus propias decisiones o que otras personas te ordenen lo que debes hacer??A nadie le gusta que le impongan lo que debe hacer sin posibilidad de discutirlo. Aunque tu trabajo consista en decirle a otros lo que deben hacer, siempre tendrás a las personas más de tu lado si preguntas en lugar de ordenar.?Al preguntar animas a la otra persona a participar en el proceso de decisión en lugar de imponerle tus ideas y siempre es más motivador llevar a cabo una decisión en la que has tomado parte que cumplir algo que te han impuesto.
7. La única forma de ganar una discusión es evitándola
Si estás discutiendo con alguien, aunque estés 100% seguro que tienes la razón, ¿de que sirve ganar una discusión??Quizás te sentirás orgulloso de ser superior intelectualmente. En cambio la otra persona se sentirá atacada y despreciada.?Aunque estés seguro de tus conocimientos, es mejor expresar tu opinión diciendo «yo creo haber leído que Gutenberg nació en 1398» en lugar de «Gutenberg nació en 1938 y tengo razón». Así evitarás un conflicto en el que tanto tu como tu compañero/a perderéis.
8. Despierta en la otra persona un deseo ardiente Si quieres que otra persona se ponga de tu lado y te ayude a conseguir lo que quieres, piensa: ¿Que quiere ella?
Tal como dice Dale Carnegie: «La única forma de conseguir influir en otras personas es hablar sobre lo que ellas quieren y como pueden conseguirlo».
9. Apela a los motivos más nobles
Las personas intentan ponerse a la altura de las expectativas que otros tienen de ellas y a intentar mantener su honor y estatus social.?Por ese motivo si le dices a alguien: «se que eres una persona muy generosa» y luego le pides ayuda, tienes más posibilidades de recibir ayuda que solo si le pides ayuda directamente.?Si consideras que alguien es altruista, respetuosa, un amante de los animales o que tiene mucha consciencia ecológica, esta persona intentará mantener las expectativas nobles que tienes de ella.
10. Sonríe
Una sonrisaes una invitación para otras personas que dice «estoy contento de verte, acércate, tengo ganas de estar contigo».?Vayas a donde vayas no te olvides de llevar tu mejor sonrisa. ¡Alegraras la vida de todas las personas que la reciban!
